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Frigga Haug geht von den16 wachen Stunden eines Tages aus und schlägt vor diese in vier gleich große Teile zu zerlegen, so dass sich jeder Mensch in alle Bereiche des menschlichen Lebens einbringen kann. | Frigga Haug geht von den16 wachen Stunden eines Tages aus und schlägt vor diese in vier gleich große Teile zu zerlegen, so dass sich jeder Mensch in alle Bereiche des menschlichen Lebens einbringen kann. | ||
− | *Erwerbsarbeit: 4 Stunden nicht verstanden als Teilzeit, sondern als neue Vollzeit für Alle | + | * Erwerbsarbeit: 4 Stunden nicht verstanden als Teilzeit, sondern als neue Vollzeit für Alle |
− | *Care-Arbeit: Nicht hauptsächlich von Frauen, sondern durch Alle. | + | * Care-Arbeit: Nicht hauptsächlich von Frauen, sondern durch Alle. |
− | *Persönliche Entwicklung: 4 Stunden Zeit um seinen eigenen künstlerischen, kulturellen, sozialen etc Neigungen nachzugehen | + | * Persönliche Entwicklung: 4 Stunden Zeit um seinen eigenen künstlerischen, kulturellen, sozialen etc Neigungen nachzugehen |
− | *Gemeinschaftliche Themen: Jede_r soll genügend Zeit haben und ist angehalten sich einzubringen | + | * Gemeinschaftliche Themen: Jede_r soll genügend Zeit haben und ist angehalten sich einzubringen |
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Aktuelle Version vom 23. Februar 2016, 15:56 Uhr
4-in-Einem-Perspektive
Ziel der Vier-in-Einem-Perspektive ist eine größere Gerechtigkeit bei der Verteilung von Erwerbsarbeit, Care-Arbeit, Entwicklungschancen und Einbringung in das Gemeinwesen. Frigga Haug geht von den16 wachen Stunden eines Tages aus und schlägt vor diese in vier gleich große Teile zu zerlegen, so dass sich jeder Mensch in alle Bereiche des menschlichen Lebens einbringen kann. * Erwerbsarbeit: 4 Stunden nicht verstanden als Teilzeit, sondern als neue Vollzeit für Alle * Care-Arbeit: Nicht hauptsächlich von Frauen, sondern durch Alle. * Persönliche Entwicklung: 4 Stunden Zeit um seinen eigenen künstlerischen, kulturellen, sozialen etc Neigungen nachzugehen * Gemeinschaftliche Themen: Jede_r soll genügend Zeit haben und ist angehalten sich einzubringen